Открытое Акционерное Общество «Полоцк-Стекловолокно» Мировой опыт в производстве стекловолокна и продукции на его основе Eng 中國 日本の

Апрель 2017 года

Выпуск "Трудовой смены" за 22 апреля 2017 года

2017042201.pdf Газета "Трудовая смена" лист 1
Размер: 4357 K. Размещен: 13.11.2017

2017042202.pdf Газета "Трудовая смена" лист 2
Размер: 4704 K. Размещен: 13.11.2017

2017042203.pdf Газета "Трудовая смена" лист 3
Размер: 2656 K. Размещен: 13.11.2017

2017042204.pdf Газета "Трудовая смена" лист 4
Размер: 3187 K. Размещен: 13.11.2017


Поцелованные Богом

22/04/2017 Марина Алдохина «Трудовая Смена»

Третий республиканский этап творческого конкурса Белхимпрофсоюза «Новые имена Беларуси — 2017», который прошёл в Мозыре 6­7 апреля, в очередной раз подтвердил, насколько много талантливых людей живёт в нашей стране. Делегации трудовых коллективов предприятий химической, горной и нефтяной отраслей промышленности Витебской, Гомельской, Гродненской, Минской, Могилёвской областных организаций Белхимпрофсоюза подготовили и показали на сцене Дворца культуры ОАО «Мозырский НПЗ» яркие, разноплановые, зрелищные, запоминающиеся программы. Самодеятельные артисты выступили вдохновенно, а зрители получили массу позитива.

Делегация Витебской области, в составе которой находились талантливые работники «Нафтана», «Полимира», «Полоцк­Стекловолокно», а также учащиеся Полоцкого химико­-технологического колледжа, выехала в Мозырь в 6 утра, причём некоторые из артистов сели в автобус, отработав ночную смену. Путь предстоял неблизкий, кто­то использовал время в дороге для отдыха, кто­то повторял текст или композицию номера, кто­то любовался местными достопримечательностями…

Преодолев не одну сотню километров, наш творческий десант высадился у Дворца культуры. Наскоро пообедав, артисты поспешили на сцену, где их ждала репетиция. За короткое время нужно было освоиться на новом месте, сориентироваться в пространстве, разгрузить реквизит, привести в порядок сценические костюмы, отработать концертные номера и их последовательность. Надо отметить, артистический коллектив не подкачал, в отведённое время уложились, и, посмотрев выступления коллег из Гомельской и Гродненской областей, вышли на сцену блистать сами.

Открывали концертную программу Витебской области председатели профсоюзных комитетов — Ольга Роговская (ОАО «Нафтан»), Ирина Судакова (завода «Полимир» ОАО «Нафтан»), Татьяна Гурова (открытого акционерного общества «Полоцк­Стекловолокно») и Александр Горский, председатель Витебского областного Совета Белхимпрофсоюза. Как они признались, в роли артистов выступают впервые, но делают это с желанием и любовью. А любовь многогранна и велика: родителей к детям и детей к родителям, к пожилым и старикам, к слабым и сильным; любовь к женщине, родине, чистому небу над головой, к жизни… и к профсоюзу. Главное, мы — вместе! И нам под силу воплощение всех идей.

— Я люблю профсоюз, — звучало в выступлениях председателей, — в жизни он и в труде помогает, в сердца надежду вселяет, стремится к намеченной цели, поддержит, поймёт и оценит.

Своё творчество с искренней любовью зрителям подарили вокалисты Дмитрий Шиц («Ностальгический романс»), Максим Дудниченко (ария мистера Икс), Ирина Дорофеева («Арлекино») при поддержке Заслуженного любительского коллектива Республики Беларусь цирка «Юность», Леонид Курневич («Я люблю тебя до слёз») при поддержке солистов образцового ансамбля бального танца «Менуэт» Анны Седловец и Алексея Крыленко, Иван Войнич («Весенний блюз»). Зажигательно станцевали «Чарльстон» Константин Гайдаенко и Наталья Маршалова, блестяще исполнили хореографическое попурри Александр Соколов, Людмила Хорошев­ская и народная студия эстрадных шоу­программ «Он лайн», проникновенно звучала музыка из кинофильма «Долгая дорога в Дюнах», которую на саксофоне исполнил Юрий Плавинский, и через своё сердце пропустили солисты студии современного танца «Ватс». Дефиле «Званы Сафii» органично вписалось в канву программы, словно напоминание мудрых слов: «Любовь долго терпит, милосерд­ствует, сорадуется истине, всё переносит».

В финале выступления мощным аккордом прозвучала песня «Это Беларусь — страна моя», вызвав шквал зрительских оваций.

Светлана Клочок, председатель Республиканского комитета профсоюза, вручая Дипломы участникам концерта, отметила:

— Земля Беларуси богата талантами, и люди, побывавшие на этой сцене, подарили нам замечательный праздник, удивили и восхитили творческими способностями, согрели теплом сердец. Положительные эмоции, подаренные самодеятельными артистами, зрители запомнят надолго.

Безусловно, жюри под председательством известной белорусской певицы Ольги Плотниковой было нелегко определить участников Гала­концерта и победителя, настолько сильными и многообразными были выступления делегаций, красной нитью в них сквозила любовь к родной земле, Беларуси, её трудолюбивым людям, вынесшим немало испытаний в лихие военные годы.

Программа Гала­концерта получилась органичной, в неё естественно вплелись ото­бранные концертные номера. От Витебской области в нём выступили Дмитрий Шиц, Ирина Дорофеева, Александр Соколов, Людмила Хорошевская и народная студия эстрадных шоу­программ «Он лайн» с хореографическим попурри. Много эмоций вызвала церемония награждения талантливых исполнителей. В их числе были названы и представители Витебской области. Приятно отметить, что в номинации вокал Диплом I степени получил Дмитрий Шиц, зам. начальника цеха № 4. В номинации оригинальный и инструментальный жанр Диплом III степени — у Юрия Плавинского, электромонтёра цеха 603 завода «Полимир», в номинации хореография Диплом III степени — у работников ОАО «Нафтан» Александра Соколова и Людмилы Хорошевской, спецпризом жюри отмечена Ирина Дорофеева, прессовщик цеха 402 завода «Полимир».

Лучшей названа творческая программа Гомельской области. «За заслуги перед профсоюзом» на самом высоком уровне отмечена председатель первичной организации Белхимпрофсоюза Мозырского нефтеперерабатывающего завода Ольга Кулыба.

Замечательным подарком всем зрителям стало выступление Кирилла Артёменко, победителя конкурса «Новые имена Беларуси ­2015» и Ольги Плотниковой. Зал аплодировал, подпевал, всячески поддерживал зажигательных исполнителей.


Премия в области качества — это положительный имидж и престиж предприятия

22/04/2017 Подготовила Мария БУДНИК, «Трудовая Смена». Фото Дарьи ХАЧИРАШВИЛИ, журнал «Вестник Белнефтехима».

13 апреля генеральному директору нашего предприятия Андрею БУНАКОВУ и начальнику службы качества Светлане САВЧЕНКО премьер­министр Республики Беларусь Андрей Владимирович КОБЯКОВ вручил одну из самых престижных наград нашей страны — Премию Правительства Республики Беларусь за достижения в области качества.

Премия присуждается за достижение значительных результатов в области качества и конкурентоспособности производимой продукции, внедрение инновационных технологий и современных методов менеджмента. Во всем мире качество уже давно стало ключевым фактором достижения конкурентных преимуществ. Причём это не только качество продуктов и услуг, но, в первую очередь, качество бизнес-процессов и системы управления организации. Награды за качество и достижение превосходства в бизнесе приносят признание лучшим организациям и являются важным элементом в стратегиях совершенствования, повышения производительности и конкурентоспособности как на микро, так и на макроэкономическом уровне.

Лауреаты конкурсов в области качества — это лучшие организации не только внутри страны, но и на международном рынке. Победа в конкурсе — это признание лидерства организации со стороны бизнес-сообщества и потребителей. Бизнес­-партнёры и все заинтересованные стороны получают подтверждение высокого качества работы и надёжности организации, так как в ходе конкурса производится экспертная оценка эффективности системы управления предприятием, и определяются области, где необходимы первоочередные улучшения. Участие в конкурсе формирует имидж предприятия как организации, стремящейся к улучшению качества бизнеса, повышению эффективности управления на принципах постоянного совершенствования, постоянной систематизации действий по улучшению качества.

— Уже в четвёртый раз открытое акционерное общество «Полоцк-­Стекловолокно» получило престижную государственную награду — Премию Правительства Республики Беларусь в области качества. Мы становились лауреатами в 1999, 2002, 2006 годах и добились победы по итогам работы в 2016 году, — сказал Андрей Бунаков. — Важно не останавливаться на достигнутом, а, используя свой опыт, продолжать совершенствоваться и достигать высоких результатов, постоянно внедряя новейшие методы управления качеством, повышать свой имидж и конкурентоспособность продукции, завоевывать и оправдывать доверие потребителей. Это мы берём за основу нашего дальнейшего развития, выбирая путь инноваций, энергосбережения, повышения эффективности работы и производительности труда.

Получение Премии в области качества позволит открытому акционерному обществу «Полоцк­-Стекловолокно» использовать в рекламных целях символику конкурса в течение трёх лет.

Высокая награда — это результат общего труда всего коллектива нашего предприятия. Я благодарю каждого нашего труженика за его вклад в общее дело и надеюсь, что качество нашей работы и получаемой продукции будет только улучшаться, ведь качество — это основа благосостояния всего нашего коллектива.

На фото: За достижение значительных результатов в области качества и конкурентоспособности производимой продукции, оказываемых услуг или выполняемых работ, внедрение инновационных технологий и современных методов менеджмента Премия Правительства Республики Беларусь за достижения в области качества 2016 года в числе 10 предприятий и организаций республики присуждена двум предприятиям, входящим в состав концерна «Белнефтехим», — открытому акционерному обществу «Полоцк-­Стекловолокно» и открытому акционерному обществу «Завод горного воска». Победителей поздравил с наградой председатель концерна «Белнефтехим» Игорь Васильевич ЛЯШЕНКО


Выпуск "Трудовой смены" за 15 апреля 2017 года

2017041501.pdf Газета "Трудовая смена" лист 1
Размер: 2815 K. Размещен: 13.11.2017

2017041502.pdf Газета "Трудовая смена" лист 2
Размер: 2778 K. Размещен: 13.11.2017

2017041503.pdf Газета "Трудовая смена" лист 3
Размер: 3176 K. Размещен: 13.11.2017

2017041504.pdf Газета "Трудовая смена" лист 4
Размер: 3719 K. Размещен: 13.11.2017


20 лет наших достижений в структуре концерна

15/04/2017 «Трудовая Смена» 

17 апреля 20летие со дня образования отметит Белорусский государственный концерн по нефти и химии. Благодаря высокому профессионализму, ответственности, преданности своему делу тружениками отрасли обеспечивается стабильное функционирование предприятий нефтехимического комплекса Республики Беларусь. В значимых достижениях концерна есть вклад и нашего предприятия. Символично, что как раз накануне юбилея концерна открытому акционерному обществу «Полоцк­Стекловолокно» была вручена Премия Правительства Республики Беларусь в области качества по итогам 2016 года. В десятку награждённых вошло ещё одно предприятие из структуры концерна — ОАО «Завод горного воска». О показателях деятельности открытого акционерного общества «Полоцк­Стекловолокно» за 20 лет работы в структуре концерна «Белнефтехим» рассказывает генеральный директор Андрей БУНАКОВ. 

— Наше предприятие — это более 4000 химиков. Вместе мы вносим достойный вклад в общее дело, выполняем поставленные руководством страны и концерна задания. По итогам 2016 года выполнены все прогнозные показатели развития предприятия. 

За 20 лет выработано 679 436 тонн стекловолокна. Его производство возросло с 13 264 тонн в 1996 году до 48 469 тонн в 2016 году. Расчётная мощность производства на сегодня — 57 000 тонн стекловолокна в год. Выработка стекловолокна на одного среднесписочного работника увеличилась с 2,95 до 12,12 тонн. Это стало возможным благодаря постоянной модернизации производства, освоению новых технологий, разработке новой и инновационной продукции. В числе основных проектов, реализованных за 20 лет — «Строительство стекловаренной печи № 5» (кремнезёмное стекло №11Н торговой марки «Puresil»), «Строительство стекловаренной печи № 4» (выработка стеклоровингов из стекла типа Е), «Строительство стекловаренной печи № 7» (расширение производства кремнезёмных материалов), «Строительство цеха одностадийной выработки стекловолокна печь № 9» (стекло типа E). Только в 2016 году мы реализовали два серьёзных проекта, создав задел для будущего развития — построили печь по производству базальтового волокна, реконструировали стекловаренную печь № 2, увеличив мощность на 20%. За 20 лет рост мощности предприятия по производству стекловолокна уже составил порядка 429%. При этом максимальное внимание уделялось снижению энергозатрат. Так, при столь значимом росте производственной мощности, среднемесячное потребление электроэнергии выросло незначительно, в 1996 году оно составляло 8 324 тыс. кВт/ч, в 2016 — 11 625 тыс. кВт/ч; снизили среднемесячное потребление тепловой энергии с 10 044 Гкал в 1996 году до 5 555 Гкал в 2016; в 1996 году предприятие потребляло в месяц в среднем 5 551 тонну условного топлива, в 2016 — 3 565. 

Мы тесно сотрудничаем с потребителями в 55 странах мира, предлагая им всё новые виды продукции из стекловолокна. В настоящее время акционерное общество производит порядка 900 ассортиментов продукции. Удельный вес новой (инновационной) продукции в общем объёме отгруженной продукции вырос с 8,4% в 2006 году до 28,4% в 2016 году. Только за последние пять лет на предприятии разработаны 344 ассортимента инновационной продукции. Освоен выпуск директнитей и директровингов, рубленых волокон, ассемблированных и текстурированных ровингов, товарных стеклонитей, новых видов электроизоляционных и конструкционных стеклотканей, комбинированных конструкционных материалов, конструкционных стекломатов CSM весом от 300 до 900 г/м2 различной ширины; сеток для изготовления абразивных кругов, стеклосеток фильтровальных, тканей с силиконовым покрытием и фольгированных, стеклопластиковых изделий, автоодеял и кожуха «Изовольт» различных марок, профилей алюминиевых и ПВХ угловых. А также продукции из высокотемпературного кремнезёмного волокна, высокопрочного стекла ВМП, базальтового волокна. 

Десятилетиями нашего общего труда заложена основа, которая позволяет предприятию развиваться и дальше, опираясь на поддержку концерна «Белнефтехим». Мы значимо нарастили мощности по выработке стекловолокна, теперь максимальное внимание планируем уделить его переработке. Программа модернизации на 20172018 годы предусматривает увеличение парка ткацкого оборудования более чем на 30 единиц, что позволит увеличить эффективность нашей работы за счёт производства и реализации продукции с большей добавленной стоимостью. 

В текущем году предстоит реконструкция одной из самых крупных стекловаренных печей — № 4 с целью увеличения её мощности с 1415 тыс. тонн продукции в год до 17 тыс. тонн при увеличении её энергоэффективности. Кроме того, за счёт модернизации планируем увеличить срок службы оборудования. 

Намечено и строительство цеха по производству материалов электроизоляционного назначения, что позволит увеличить мощности по выпуску тканей повышенного качества. Есть и другие проекты, ориентированные на повышение эффективности производства, создание новых рабочих мест.


Движущая сила успеха

 15/04/2017 «Трудовая смена» 

О достижениях организаций белоруcского нефтехимического комплекса, 20 лет назад объединённых в концерн «Белнефтехим», рассказывает председатель концерна Игорь ЛЯШЕНКО. 

— Белорусский государственный концерн по нефти и химии был создан в апреле 1997 года и объединяет активы в нескольких сегментах промышленности. 

Деятельность концерна как многоотраслевого объединения включает полный цикл работ, связанных с разведкой, добычей, транспортировкой и переработкой нефти, реализацией нефтепродуктов, а также производство минеральных удобрений, химических волокон и нитей, стеклотканей, шин, лакокрасочных материалов, пластмасс, то есть химической и нефтехимической продукции в самом широком спектре. В составе концерна работают ряд научных, проектно-конструкторских, строительных, ремонтных и пусконаладочных организаций, а также широкая товаропроводящая сеть на зарубежных рынках. Один из крупнейших промышленных комплексов страны, созданный 20 лет назад по решению Президента Республики Беларусь А. Г.  Лукашенко, был призван обеспечить эффективную работу предприятий нефтехимического комплекса и конкурентоспособность его продукции, восстановить кооперационные связи, разорванные после развала Советского Союза, найти выход на международные рынки сырья, товаров и услуг. 

По истечении 20 лет существования концерна по нефти и химии с уверенностью можно сказать, что благодаря поддержке Главы государства и Правительства Республики Беларусь Белнефтехим в полной мере выполняет поставленные задачи. Концерн стал одной из важнейших экономических опор государства, донором бюджета и гарантом выполнения задач социальной политики республики. Сегодня Белнефтехим — это национальный брэнд. За 20 лет объём выпуска продукции организациями концерна увеличен в долларовом эквиваленте практически в 3 раза. 
Выручка от реализации продукции возросла почти в 5 раз до 11 240 млн долларов США в 2016 году. В расчёте на одного работника выручка составила 150 тыс. долларов США. Внешнеторговый оборот за 20 лет деятельности концерна «Белнефтехим» превысил 285 млрд долларов США. При этом исторически максимальный годовой внешнеторговый оборот был достигнут в 2012 году в размере 37,2 млрд долларов США. 

За годы своей деятельности концерн экспортировал товаров на сумму 168,1 млрд долларов США. В настоящее время концерн осуществляет экспортноимпортные операции со 124 странами мира. В 2016 году товары поставлялись на рынки 113 стран, продукция импортировалась из 77 стран мира. 
Отраслевые успехи стали возможны благодаря развёрнутой после создания концерна модернизации организаций нефтедобывающей, нефтеперерабатывающей и химической промышленности. 
В приоритетном порядке велась реконструкция нефтеперерабатывающих заводов ОАО «Нафтан» и ОАО «Мозырский НПЗ» с целью восстановления производства ароматических углеводородов и другого углеводородного сырья для предприятий концерна. 

С 1999 года в ОАО «Нафтан» была возобновлена работа установок по производству ароматических углеводородов. В настоящее время ОАО «Нафтан» является основным поставщиком параксилола для ОАО «Могилёвхимволокно» (до 80% от общего объёма поставок), ортоксилола, толуола и нефраса для ОАО «Лакокраска» (до 100% общей потребности). Также ОАО «Нафтан» и ОАО «Мозырский НПЗ» практически полностью обеспечивают бензолом ОАО «Гродно Азот» (около 80% потребности) для последующего выпуска капролактама для нужд завода «Химволокно». 

В целях развития в отрасли собственной сырьевой базы и сокращения импорта в ОАО «Гродно Азот» были организованы производства трёх типов кордных тканей (полиамидной, анидной и полиэфирной), полиэфирной технической нити, что позволило обеспечить ОАО «Белшина» новым видом импортозамещающей продукции — полиэфирной пропитанной тканью; освоено производство метаноларектификата для обеспечения потребностей ОАО «Могилёвхимволокно» и завода «Полимир»; в ОАО «Нафтан» построена вторая очередь производства серной кислоты. 

Создание сырьевого задела в нефтехимическом комплексе способствовало освоению в последующие годы производств новых видов продукции для различных отраслей республики, причём некоторые из них на момент создания были организованы впервые на территории стран СНГ. 

С момента становления концерна введены в эксплуатацию сотни важнейших производственных объектов. Перечислю наиболее важные для отрасли. 

Построены Краснослободский и Берёзовский рудники, химический комбинат по комплексной переработке хлорсодержащего минерального сырья в ОАО «Беларуськалий». 

Вступили в строй действующих комплекс алкилирования, установки гидрообессеривания бензина каталитического крекинга, гидроочистки дизельного топлива, изомеризации, вакуумной перегонки мазута, производства серы, комбинированная установка производства высокооктановых компонентов бензина в ОАО «Мозырский НПЗ». 

Проведена реконструкция комплекса ароматики, построены установки «Юникрекинг», изомеризации в ОАО «Нафтан». 

Завершилась комплексная реконструкция Белорусского газоперерабатывающего завода РУП ПО «Белоруснефть». 

Начали работу новые технологические установки по производству гранулята полиамида­6 и установки совмещённого формования, вытягивания и намотки полиамидных технических нитей, проведена реконструкция цехов аммиака в ОАО «Гродно Азот». 

Построена установка непрерывной поликонденсации полиэтилентерефталата в ОАО «Могилёвхимволокно». 

Реконструирован завод полиэфирных текстильных нитей в ОАО «СветлогорскХимволокно». 
В ОАО «Белшина» проведено техническое перевооружение завода массовых шин и завода крупногабаритных шин. Завершён первый этап реализации крупного проекта по производству новых сверхкрупногабаритных шин. 

ОАО «Гомельский химический завод» освоил гибкие технологии переработки фосфатного сырья. 
За 20летний период созданы производства сотен новых видов продукции. Впервые в Республике Беларусь налажен выпуск автомобильного бензина для высокофорсированных двигателей АИ98К5, низкотемпературного дизельного топлива, нового вида авиационного топлива. Наши заводы начали выпускать сложносмешанные NPKудобрения в самом широком ассортименте, полиэфирные основы для кровельных материалов, высокомодульные высокопрочные и низкоусадочные полиэфирные технические нити, нетканые полипропиленовые материалы нового поколения «Спанбел» и «Акваспан», мягкую упаковочную тару из полипропилена, иглопробивные нетканые материалы, многослойную плёнку по технологии «DoubleBubble» для упаковки хлебобулочных и кондитерских изделий, метиловые эфиры жирных кислот, тонкие электроизоляционные и конструкционные стеклоткани, конструкционные стекломаты, ПЭТпреформы для бутылок, многокруточные полиэфирные технические нити, бескамерные ЦМК шины регулируемого давления с повышенной проходимостью, легковые и легкогрузовые шины с посадочным диаметром 1520 дюймов, нетканые материалы, дублированные дышащей полиэтиленовой плёнкой, пневмотекстурированные полиэфирные текстильные нити, базальтовое непрерывное волокно, высокоочищенный парафин и многие другие виды продукции… Сложно просто перечислить даже важнейшие из них. 

Только за 10 последних лет выпуск дизельного топлива 5го экологического класса в ОАО «Нафтан» был увеличен в 10 раз, а выпуск автобензина 5го экологического класса в ОАО «Мозырский НПЗ» — в 6 раз. 
Потребители на территории Республики Беларусь первыми среди стран ЕАЭС с 1 января 2015 года обеспечиваются отечественным моторным топливом только 5го экологического класса. 
Современные подходы и технологии, освоенные белорусскими предприятиями, получили заслуженную оценку в сфере нефтесервисных услуг. Специалисты РУП «ПО «Белоруснефть» начали работать на рынке Венесуэлы, Эквадора, Индии, Украины, Российской Федерации. В 2016 году «Белоруснефть» стала лучшей компанией по продвижению инноваций в России и СНГ. Такое признание объединение получило от российского отделения международной Ассоциации специалистов по колтюбинговым технологиям и внутрискважинным работам. 

Применение новых технологий позволило стабилизировать объём добычи нефти в Беларуси. В 2015 году добыта 130миллионная тонна нефти с начала эксплуатации белорусских месторождений. 
Надёжно работают организации трубопроводного транспорта, ОАО «Гомельтранснефть Дружба» и «Полоцк­транснефть Дружба». Бесперебойную прокачку нефти обеспечивает постоянный контроль за состоянием трубопровода и его своевременная модернизация. 

Обновление коснулось не только промышленных гигантов. Например, небольшой в масштабах отрасли «Завод горного воска» практически отстроился заново, полностью заменил технологическое оборудование. Это стало возможным благодаря тесным корпоративным связям, поддержке концерна и его предприятий. 

С 2006го по 2016 год — в модернизацию организаций нефтехимического комплекса инвестировано более 16 млрд долларов США. Реализованы сотни инвестиционных проектов, позволяющих организациям концерна производить современную, востребованную покупателем продукцию по новейшим, эффективным технологиям. В результате более 70% инновационной продукции страны производится в организациях нашего концерна. 

Мы гордимся тем, что благодаря продуманной политике отраслевых менеджеров, настойчивому труду многих тысяч тружеников концерн «Белнефтехим» стал несомненным лидером в промышленном комплексе Республики Беларусь. 

Приятно отметить, что государство ценит вклад специалистов концерна в развитие страны. Высокими государственными наградами в течение 20 лет награждены 362 работника аппарата концерна и организаций, входящих в его состав. 

Развитие концерна не останавливается ни на один год. Плотно вписанные в мировой рынок, мы понимаем, что должны достойно отвечать на внешнеэкономические вызовы, не уступать в соревновании с конкурентами из других стран, быть готовыми гибко реагировать на изменения ситуации. 

Сформированные между организациями концерна внутрикорпоративные связи проверены временем, являются чётко выстроенными и сбалансированными. Они позволяют существенно снизить зависимость от импортного сырья, значительно нивелировать негативные последствия колебаний цен на мировых рынках и обеспечивать конкурентоспособность выпускаемой продукции. 

В то же время структура концерна не остаётся незыблемой. Большое внимание уделяем работе по совершенствованию организационных структур управления, оптимизации численности работников, совершенствованию механизма усиления зависимости от конечных результатов работы, достижения показателей социально­экономического развития. 

В настоящее время концерн расширяет свой функционал до уровня крупной вертикально интегрированной компании, взяв за образец работу Еврохима, BASF, Роснефти и других мировых лидеров нефтяной и химической отраслей. 

Определены и основные направления перспективного развития концерна на период до 2025 года. 
Каждая организация концерна предусматривает внедрение самых современных технологий производства, используемых ведущими мировыми производителями, повышение уровня надёжности и безопасности действующих производств. 

Одной из основных целей мы видим создание новых производств на основе углубленной переработки выпускаемой продукции, позволяющей получить более высокую добавленную стоимость. 
Актуальной задачей остаётся увеличение глубины переработки нефти и выхода светлых нефтепродуктов. Для её решения активно продолжится строительство крупнейших комплексов на НПЗ: гидрокрекинга тяжёлых нефтяных остатков в ОАО «Мозырский НПЗ» и замедленного коксования в ОАО «Нафтан». 

Ведём строительство крупнейшего комплекса по производству полиэфирной продукции в ОАО «Могилёвхимволокно». Вплотную подошли к строительству нового азотного комплекса в ОАО «Гродно Азот». Интересные перспективные проекты запланированы к реализации СветлогорскХимволокно, Лакокраской, Заводом горного воска, организациями трубопроводного транспорта. Над расширением производства стеклокомпозитов работает Полоцк­Стекловолокно.


Выпуск "Трудовой смены" за 8 апреля 2017 года

2017040801.pdf Газета "Трудовая смена" лист 1
Размер: 3817 K. Размещен: 13.11.2017

2017040802.pdf Газета "Трудовая смена" лист 2
Размер: 2634 K. Размещен: 13.11.2017

2017040803.pdf Газета "Трудовая смена" лист 3
Размер: 3498 K. Размещен: 13.11.2017

2017040804.pdf Газета "Трудовая смена" лист 4
Размер: 2763 K. Размещен: 13.11.2017


Приоритетное направление политики государства — социальное

08/04/2017 Мария БУДНИК «Трудовая Смена»

В последний день марта в рамках республиканского единого дня информирования наше предприятие посетила Глава Администрации Президента Республики Беларусь Наталья КОЧАНОВА. Её сопровождали председатель Полоцкого районного исполнительного комитета Николай ШЕВЧУК и первый заместитель председателя Сергей ЛЕЙЧЕНКО. Во встрече приняли участие представители концерна «Белнефтехим» Олег ГАВРЮШИН, начальник производственно-­технического управления, председатель наблюдательного совета открытого акционерного общества «Полоцк-­Стекловолокно», и Сергей КУЗЬМЕНКОВ, зам. начальника управления организационно-информационной работы и контроля.

Наталья Ивановна ознакомилась с историей и сегодняшними достижениями Общества в музее предприятия,  где о результатах работы коллектива и планах дальнейшего развития Главе Администрации рассказал генеральный директор Общества Андрей Бунаков. Он затронул и проблемный для предприятия вопрос высокой стоимости энергоносителей, с надеждой на возможное содействие Правительства страны в его решении, что будет способствовать более активному продвижению продукции под маркой «Полоцк-­Стекловолокно» на мировой рынок. Знакомство с предприятием продолжилось посещением основных производственных цехов № 6, 8 и 9. Наталья Кочанова отметила, что предприятие уверенно развивается, большое внимание уделяется модернизации производства, а это позволяет выпускать конкурентоспособную продукцию, осваивать новые рынки и создавать новые рабочие места, что немаловажно и отвечает поставленным Главой государства задачам.

Начиная встречу с коллективом Общества, Наталья Ивановна подчеркнула, что для руководства страны очень важно, как складываются дела в регионах. Часто встречаясь с жителями республики, она видит, что жизнь идёт спокойно, люди работают. Демографическая ситуация в стране стабильная. В прошлом году родилось рекордное количество детей — 119 тысяч, в этом году эта цифра несколько ниже — 117,5 тысячи. Воспитание подрастающего поколения патриотами своей страны, обеспечение достойного уровня образования — важнейшая задача социальной политики государства. Этим обусловлена и тема информационной встречи — образование как приоритетное направление социальной политики Республики Беларусь.

Система образования в нашей стране выстроена достаточно успешно, отметила Наталья Ивановна. Есть пока проблема обеспечения малышей местами в детских садах шаговой доступности. Не так скоро, как хотелось бы, но эта проблема решается. Вот и в Полоцке, в новом микрорайоне Аэродром в прошлом году сдан в эксплуатацию большой детский сад.
В средней школе обучается 982 тысячи детей. Сегодня почти все ученики стремятся получить высшее образование. Для того чтобы каждый ребёнок мог реализовать свои возможности и получить профессию, востребованную на рынке труда, в стране работают 52 высших учебных заведения, 156 профессионально-технических и 178  средних специальных учебных заведений. Но в вузы должны приходить целенаправленно, подготовленные и способные к обучению молодые люди. Больше внимания надо уделять профориентации. Так, Глава Администрации проинформировала, что Министерство образования предлагает проводить более строгий экзаменационный отбор учащихся в 10-й класс. Часть ребят сможет продолжить обучение в средних специальных учебных заведениях, приобрести профессию, при желании, в дальнейшем обучаться в вузах. Особое внимание планируется уделить подготовке педагогических кадров. С этой целью открываются профильные педагогические классы. Окончившие их с оценками не ниже 7 баллов, а по профильным предметам — 8 баллов, смогут поступать в педагогические вузы без экзаменов.

Немалое внимание уделяется качеству учебных программ и учебников. Сейчас разрабатываются новые программы и до 2020 года будут изданы 231 новый учебник и пособия. В этом учебном году по новым программам уже работают 1, 2, 5, 6, 10, 11 классы.

Есть новации и в предстоящей вступительной кампании. Абитуриентам предоставляется возможность сдавать 4 теста, которые будут действительны в течение двух лет. Каждый выпускник может выбрать профессию по своему призванию, а по окончании обучения должен быть обеспечен первым рабочим местом.

Далее Наталья Ивановна озвучила три основные задачи, поставленные руководителем государства — цены, заработная плата и трудоустройство. Важно, чтобы люди имели рабочее место, достойную зарплату. Уровень средней заработной платы в стране определён Президентом, этого показателя достичь будет непросто, но задача поставлена и её надо решать.

В Беларуси проводится политика, нацеленная на социальную справедливость, на рост благосостояния каждого человека. Ни одна социальная программа в нашей стране не была свёрнута, какие бы сложные времена ни переживала экономика.

Наталья Кочанова в завершение встречи ответила на вопросы заводчан о перспективах развития Полоцка как исторического и культурного центра страны, возможности полной отмены американских санкций в отношении предприятий, входящих в состав концерна «Белнефтехим», о состоянии автомобильных дорог в регионах и возможности их ремонта за счёт средств транспортного налога. И пожелала коллективу предприятия стабильности, дальнейшего развития, процветания, а каждому работнику — здоровья.


Стал лауреатом

08/04/2017 «Трудовая Смена»

Заслуженный любительский коллектив театр танца «Премьер-Спонайд» известен далеко за пределами нашей страны. Концертные номера коллектива — украшение городских праздничных мероприятий и заводских торжеств. В этом году коллектив под руководством Вероники Новицкой за выдающиеся достижения в любительском художественном творчестве стал лауреатом премии Федерации профсоюзов Беларуси в области литературы, искусства, журналистики и любительского творчества. Вручение награды состоится 1 Мая на площади Государственного флага в Минске.


В ЦЕНТРЕ ВНИМАНИЯ — ОХРАНА ТРУДА 

08/04/2017 «Трудовая Смена»

В республиканском комитете Белхимпрофсоюза подведены итоги отраслевого республиканского смотра конкурса на лучшую постановку работы по осуществлению общественного контроля за соблюдением законодательства об охране труда в организациях концерна «Белнефтехим» за 2016 год. Среди профсоюзных комитетов в числе лидеров отмечен и профсоюзный комитет открытого акционерного общества «Полоцк-­Стекловолокно». При определении победителей учитывались такие аспекты, как количество обследований и выявленных нарушений условий труда в структурных подразделениях, мероприятий, внесённых в коллективный договор, по улучшению условий труда и быта и их выполнение.  


Выпуск "Трудовой смены" за 1 апреля 2017 года

2017040101.pdf Газета "Трудовая смена" лист 1
Размер: 3865 K. Размещен: 13.11.2017

2017040102.pdf Газета "Трудовая смена" лист 2
Размер: 4086 K. Размещен: 13.11.2017

2017040103.pdf Газета "Трудовая смена" лист 3
Размер: 4917 K. Размещен: 13.11.2017

2017040104.pdf Газета "Трудовая смена" лист 4
Размер: 2850 K. Размещен: 13.11.2017


Встречали гостей

01/04/2017 Марина Алдохина «Трудовая Смена»

Рабочая группа по выработке системных мер по совершенствованию инвестиционного климата в Республике Беларусь, в составе которой находились Юрий Чеботарь, заместитель министра экономики Республики Беларусь, Наталья Салтанович, первый заместитель председателя комитета экономики Витебского облисполкома, Жанна Шарандо, начальник управления промышленности Витебского облисполкома, Вероника Заболуева, начальник отдела экономического анализа Витебского облисполкома, 29 марта прибыла в Полоцкий райисполком, чтобы ознакомиться с ситуацией в районе. 

В рамках поездки рабочая группа побывала в открытом акционерном обществе «Полоцк-­Стекловолокно». Гостей познакомили с музеем предприятия и цехами № 6, 8, 9 — одностадийной выработки стекловолокна, размоточно-крутильным и ткацким. Генеральный директор Общества Андрей Бунаков коротко рассказал о технологических процессах получения  стекловолокна, представил разнообразные образцы производимой на предприятии продукции, в том числе изготовленной из Е-стекла, кремнезёмного волокна, а также рассказал об инновационной — базальтовом волокне и изделий на его основе, и областях применения продукции.

— В открытом акционерном обществе «Полоцк-­Стекловолокно» производится порядка 1000 ассортиментов продукции, — отметил он, — которая поставляется в 55 стран мира. Предприятие работает стабильно, прогнозные показатели выполняются.

 Андрей Николаевич назвал основные проекты, которые были реализованы в 2016 году, очертил планы, которые предстоит осуществить. Стоимость энергоносителей — вопрос, актуальный для предприятия прежде других, подчеркнул он. Чтобы эффективно работать и развиваться дальше, нужна помощь правительства в этом направлении.


ДЛЯ ПРАЗДНИКА 

01/04/2017 «Трудовая смена»

К светлому празднику Пасхи цех № 910 готовится заранее. Как рассказала его начальник Нина Исаченко, работникам нашего предприятия в торговых объектах подразделения в широком ассортименте предлагается всё необходимое для приготовления куличей: кокосовая стружка разных цветов, кондитерская посыпка, ванилин и ванильный сахар, маковая начинка, прессованные дрожжи, мука, сахар, разрыхлитель теста, корица, изюм, курага, чернослив, сахарная пудра, а также термонаклейки под гжель, хохлому и другую роспись для яиц.

Для тех, кто экономит своё время, в предпраздничные дни в кулинарии и магазине при ЦЗЛ будет организована продажа  аппетитных куличей, испечённых кулинарами цеха № 910. Также в торговых объектах можно будет приобрести тематическую шоколадную продукцию.


«Натворили» красоту и удовольствие

01/04/2017 Мария ТРУТЬКО «Трудовая Смена»

Завершился фестиваль художественного творчества «Заводские таланты». Конкурсы декоративно-прикладного искусства и сценического мастерства  состоялись 24 марта во Дворце культуры открытого акционерного общества «Полоцк-Стекловолокно».

Выставка конкурсных работ фестиваля «Заводские таланты» была организована в фойе Дворца культуры.

Фотографы-любители представили на суд жюри и зрителей свои работы в разных жанрах.  Больше всего красивых сюжетов, судя по выставке, творческим людям дарит природа.

Приняли участие в фестивале начинающие и опытные мастера рукоделия. Декоративные цветы из бумаги, картины из кожи, тонкие магические «ловцы снов», вышивка нитями и бисером, плетение, вязаные мягкие игрушки, картины маслом, акварелью и удивительные сказочные куклы. Рассматривать каждую работу хотелось подолгу, потому что в большинстве случаев не сразу открывалась задумка автора, тайна  экспонатов и даже материалы, из которых они сделаны.

В жюри фестиваля были приглашены зам. генерального директора по кадрам, идеологической работе и социальным вопросам  Андрей Кузьмин, председатель профсоюзного комитета Общества Татьяна Гурова и её заместитель Татьяна Борейко, зам. директора Государственного учреждения культуры «Полоцкий районный Центр ремёсел и национальных культур» Наталья  Чимирикина, зав. отделом фото-иллюстраций газеты «Полацкi веснiк» Андрей  Марцинкевич, руководитель Заслуженного любительского коллектива Республики Беларусь театра танца «Премьер-Спонайд» Вероника Новицкая, руководитель Образцовой вокальной студии Наталья  Четверикова.

Участники конкурса декоративно-прикладного искусства сопровождали жюри в первой части фестиваля,  рассказывали о своих работах, об истории создания, о том, что хотели сказать, выразить  своим творением.

Во второй части фестиваля жюри оценивало «Сценическое мастерство» заводчан. Первым из конкурсантов вышел на сцену Андрей Романюк (цех № 6) с песней из репертуара Олега Газманова  «Салют весне». Несмотря на заметное волнение, он сумел настроить зрителей на нужную волну — зал подпевал замечательной песне о весне, которой нам всем так не хватает. Следующего конкурсанта,  Степана Сидоренко (цех № 7), исполнившего песню «Гэй, мой конік вараны», поддерживали аплодисментами не только коллеги. В первом ряду болели за Степана самые главные зрители — жена Мария и дочки Ксения и Варвара.

Покорил сердца слушателей песней «Лодка белая» молодой вокалист ансамбля «Вдохновение» Антон Иваныкин (цех № 10). Дмитрий Давыденков и Владимир Яковлев исполнили мечту любого поклонника рок-группы «Пикник» — спели на сцене «Королевство кривых». Будь лидер «Пикника» Эдмунд Шклярский в зале, он бы взял на заметку этих парней из цеха № 9, ведь иногда и любители могут составить хорошую конкуренцию профессионалам!

Эмоциональными получились выступления Дениса Табакмахера (цех № 18) с песней Николая Носкова «Это здорово!»,  Вячеслава Гребенюка (цех № 6) с композицией «Письмо, пришедшее с войны». Сильные вокальные данные продемонстрировали представительницы прекрасного пола — Ольга Васильева  (заводоуправление) с уже известной заводчанам песней «Там нет меня» и Ольга Щёкотова (цех № 8) с композицией «Помолимся за родителей». Их выступления растрогали многих зрителей до слёз.

В следующих номинациях «Художественное чтение» и «Инструментальное творчество» заводчане читали стихи и даже сказку, а один конкурсант удивил всех присутствующих — он познакомил зрителей и жюри с таким необычным музыкальным инструментом, как глюкофон (от авт. — тональный лепестковый барабан).

В номинации «Хореографическое творчество»  соревновались несколько участников — Игорь Меньшиков (цех № 7), Екатерина Новаевская (цех № 9), Татьяна Филипчик (цех № 8), трио в составе Анастасии Сачивко, Оксаны Будько и Марины Бородачёвой (цех № 9).
Перед жюри стояла непростая задача — выбрать в семи номинациях победителей из сорока участников. В тот же вечер награды нашли своих героев — победителям и участникам были вручены Дипломы и денежные призы.

Всех мастеров в категории «Декоративно-прикладное искусство» фестиваля «Заводские таланты» Наталья  Чимирикина пригласила   в знаменитый полоцкий «Город мастеров» для участия в праздновании Дня города 2-3 сентября 2017 года.

Победители и участники фестиваля

В номинации «Вокальное творчество»:

Диплом лаурета I степени — у Ольги Васильевой, Диплом лауреата II степени — у Вячеслава Гребенюка, Диплом лауреата III степени — у Ольги Щёкотовой.

В номинации «Художественное чтение»:

Диплом лаурета I степени — у Татьяны Короткевич, Диплом лауреата II степени — у Павла Автуха, Диплом лауреата III степени —  у Степана Сидоренко.

В номинации «Хореографическое творчество»:

Диплом лаурета I степени — у Екатерины Новаевской, Диплом лауреата II степени — у Анастасии Сачивко, Оксаны Будько и Марины Бородачёвой, Диплом лауреата III степени — у Игоря Меньшикова.
Специальный приз жюри в категории «Сценическое творчество» достался Дмитрию Давыденкову и Владимиру Яковлеву.
Приз независимого жюри фестиваля в категории «Сценическое творчество» получил Антон Иваныкин.

В номинации «Художественная фотография»:

Диплом лаурета I степени — у Людмилы Волковой, Диплом лауреата II степени — у Василия Белко, Диплом лауреата III степени —  у Сергея Полякова.

В номинации «Изобразительное искусство»:

Диплом лаурета I степени — у Артёма Асташова, Диплом лауреата II степени — у Татьяны Филипчик, Диплом лауреата III степени — у Ольги Ковалёвой.

В номинации «Декоративно-прикладное искусство»:

Диплом лаурета I степени — у Марины Бембель, Диплом лауреата II степени — у Анны Юхневич, Диплом лауреата III степени — у Натальи Бухаровой.
Специальный приз жюри получила в этой номинации Ольга Галинская.

В фестивале «Заводские таланты» также приняли участие: Николай Харин, Денис Табакмахер, Андрей Романюк, Иван Кашицкий, Тамара Архованок, Евгений Харитонов, Екатерина Булавко, Марина Панкевич, Надежда Иосифова, Виталия Алексеева, Валентин Хоняк, Татьяна Горлан, Екатерина Пальчевская, Ирина Барановская, Татьяна Полунина, Юлия Лукьянова.



Вернуться наверх